4月24日,福建瓮福紫金化工股份有限公司人力资源部陈晓宇经理、生产部柳经理等一行2人来公司石油化学工程系遴选毕业生。24日中午12点半在石化系化工楼201教室举行了企业宣讲报告会,石化系、应化系、机械系、人文系等相关专业的14级100多名未就业员工到场聆听了此次报告会。石化系党总支书记呼小洲、政治辅导员于爱平、应化系政治辅导员王舜平等领导参加了此次报告会。
报告会上,企业领导向在场同学们详细介绍了公司的地理位置、发展理念、企业规划以及发展前景。通过ppt的形式形象的向大家展示了公司的规模、瓮福紫金化工股份有限公司以及员工住宿,饮食活动场所。同时现场对同学们提出的问题进行了详尽的解答。瓮福紫金化工股份有限公司将对公司石油化学工程系化学工艺、化工分析类;应用化学工程系精细化工、应用化学等专业的人才进行公开招聘。报告会结束后双选面试工作于当天下午四点在石化系化工楼三楼会议室进行。同时利用此次招聘机会企业领导就长期与公司进行校企合作事宜进行协商。
瓮福紫金化工股份有限公司是由瓮福(集团)有限责任公司(贵州省)、紫金矿业股份有限公司(福建省)、日本全农株式会社、贵州山水物流有限公司合资组建的新兴的大型磷化工企业。公司于2010年5月成立,项目总投资16.32亿元,建成后将实现年产湿法净化磷酸16.26万吨、年产磷酸二铵40万吨、氟硅酸钠1.13万吨,水泥缓凝剂62.67万吨。主要产品磷酸二铵将通过瓮福(集团)有限责任公司营销网络销往海内外。饲料级、工业级、食品级磷酸将面向邻近的磷酸主要消费市场台湾,具备独有的区域优势,产品市场前景良好。
公司始终坚持以人为本、人性化的管理理念与公平公正的竟升机制为基础,建立聘任及科学合理的分配激励机制、创新激励机制。按照平等、公开、竞争择优的原则,实行任期责任制和内部竞聘上岗制度,择优提拔优秀人才。薪酬待遇方面坚持“按岗定薪,岗变薪变,薪随效变”的原则。公司大力倡导技术创新,对技术创新成果给予不同程度的物质奖励;开展“金点子”活动,对向公司提出合理化建议给予奖励,并从中发现、挖掘人才,不断提高企业竞争力。
(撰稿:于爱平;摄影:杨小强、于磊)
宣讲会现场